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我们公司的个人绩效工资是按照预算申请还是按照奖励谁请合适呢
我们公司每月考核员工的绩效工资,是按照预算申请合适,还是按照奖励申请合适呢
下一站·幸福2020-05-05 14:40
1个回答
儒思小秘
预算是个较虚的数值,是个总体值,奖励是实际值。所以看你申请的时机,如果是绩效还没有确切计算出来就需要申请,就需要按照预算来。如果是已经明确算出来,就要在预算范围内进行实际值的申请。
2020-05-05 14:4200