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怎样建立人才库
我是一名软件公司的hr,经常说作为hr要建立自己的人才库,可是怎样建立呢,求各位大神指导,万分感谢!!
花花草草2020-05-11 17:00
1个回答
儒思小秘
人才库分为三类:(1)本公司员工储备。本公司员工有的人可以适应好几个岗位,当这此岗位空缺时,可以考虑内部培养、调动。(2)面试过的应聘者储备。有些面试者因当时岗位招满而没录用的,可以与之沟通,将他录入人才库,当有更适合他的岗位时再与他联系,在录用他之前最好与他保持联系,一方面可以了解他的状况,另一方面还可以增加他对公司的好感。(3)简历储备。可以就公司常招的一些岗位搜索一些简历储备起来,当有需要的时候再联系。不过这种方式面试率不高。
2020-05-11 17:0300