7个回答

• 九月2020

  看是否已经拿到毕业证，如果已经拿到，考核也通过的话，就签订正式劳动合同；如果没有拿到，签订的还是实习协议

  2020-12-18 09:1400

• 元视数码

  如果已经毕业了，就可以签订劳动合同并转正了。如果没有转正就保持实习生身份，直至毕业。

  2020-12-17 14:5200

• 用户1595244265

  嗯

  2020-09-19 20:5000

• 用户1595244265

  waht

  2020-09-19 20:4900

• 用户1595244265

  员工手册

  2020-09-18 20:5000

• 铭秋

  嗯，问我

  2020-08-29 23:2300

• 儒思小秘

  1毕业后拿到了毕业证就可以和单位签劳动合同了。你们可以根据他实习的情况决定是不是给他设置试用期。

  2020-06-11 12:2200