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这是我们公司规定的婚假制度,这样规定合理吗?违法吗?“婚假只能在结婚日后3个月内休完,试用期及到岗半年以内的员工不享受婚假。"
大笑2015-09-22 13:38
1个回答
贺蕊
你好,劳动法只规定婚假休假时间,并没有明确休假时效。每个公司都有自己的规定,如果确实有困难,可以跟公司协商解决。
2015-09-23 09:2200
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