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现在在一家建材公司,因公司发展有限,起初行政人事部门就我一人,行政类工作多一些,现在加了一个人,负责行政,现在人事部门现就我一人负责,本身我不是人力资源专业毕业,之前也没接触过,不知如何开展工作,自己是想在人力资源方面做好,可又找不到突破口,不知道现在该怎么办?现在是离职去一家人力资源部门健全的企业学习经验,还是继续留在公司自己摸索前进?现在公司同事都不错,只是体系不健全,请老师给指点一二!
史迪仔2015-11-03 10:00
1个回答
李琳
你好!首先不要太紧张,做人力资源管理工作要有自信。建议你通读企业人力资源管理四三二一级的教材,多听听相关课程或参加培训论坛之类的活动,边学边在工作的实践中积累经验。HR很少是科班出身的,都有这样一个学习锻炼的过程。至于去或留各有利弊,这要结合你自己的职业规划来分析了。
2015-11-04 09:2600