儒思平台“超级会员”产品已关闭,已经开通对应权益的老用户不受其影响,请移步至APP或电脑端官网“我的"查看。
优惠券来袭
恭喜发财,大吉大利
绑定赠大礼
绑定手机号,账号更安全
更有价值75元优惠券礼包等你来拿!
绑定微信,快速登录,首次绑定
您已绑定相关账号,请前往APP管理
积分不足,您可以通过APP获取积分或者开通”银卡会员“免费看课。
需要扣除10积分,您确认观看?
系统课免费
大咖课半价
专属领袖课
领袖峰会免费
实训营6折
优惠劵大礼包
仅限儒思平台内使用
请在“我的-优惠券”查看优惠券
我有一个朋友怀孕初期,因公司装修让回家办公,但只发放80%的工资,因她是翻译人员,所以在家也可以办公,但仅发放80%的工资是不是不合理,请问老师如何跟公司谈判呢?
欧墨非2015-11-10 15:06
1个回答
杨成福
你好。如果公司有这种建议也是一种人性化的考虑,毕竟装修可能会对孕妇有影响。至于薪资问题 双方可以协商,一般情况下,孕期是不可以降薪的。但在家办公可以灵活操作,或者按照翻译字数来确定奖金。
2015-11-11 09:4800
下载APP才能使用此功能哦!