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老师您好,我想请教下一个中小型企业想找一个高管,该公司的hr认为这个岗位应该招专业度高,经验丰富的管理者,但是老板确觉得招这类人才成本太高,只想招个公司承受范围内的高管,这两种人才工资要求相距很多,相对来说管理能力也会相差很多,如果是您是这个hr你会如何选择?
hayel2015-11-12 14:57
1个回答
张顺菊
你好!招聘工作是要结合公司具体实际情况来做的,要了解公司的现有资源及发展目标,而了解这些最直接最有效的通道就是深入与老板沟通,站在老板角度上去考虑人力资源配置问题,因为是老板在掌握公司总的发展方向。
2015-11-13 09:1200
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