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我们每天工作时间7个半小时,结果领导让周六上半天班,不另付加班费,说总的周工作时间40小时。但是怎么做能将风险规避最小?
米兰之夜2015-12-09 15:58
2个回答
米兰之夜
综合工时制是根据行业性质来申请的吧?但我们周六上班就是为了方便销售人员的工作,如用章,文件资料什么的。想问在劳动合同上有没有办法做些说明避免员工纠结周六上班费用的问题
2015-12-10 11:2100
杨成福
评估一下岗位是否符合综合工时,如符合可备案后执行
2015-12-09 20:2400