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请问老师,试用期内员工生病,如果医疗期很长,用人部门还没充分的考察好员工的工作能力,此时面临转正,按国家规定试用期又不能延长,此时应该怎么操作。签的3年合同,约定的3个月的试用期。

miaomiao2015-12-15 10:56

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