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李老师,我们人资总监只给了我岗位说明书,让我做绩效考核方案,可我入职时间不到2个月,不知如何下手去做这件事情,望您多多指导!
儒思用户14514854782015-12-30 23:39
1个回答
赵亚斌
你需要与总监多沟通,至少不知道公司绩效考核的目的是没法做方案的,职位说明书只是可以作为设计职责指标的参考,你需要的资料还很多,建议先做领导及各部门主管的访谈工作。
2015-12-31 15:2000