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一名女员工已经休完产假回来了,她提出朋友的公司里有带薪产检假,当时她怀孕期间确实没有申请产检假,当时的HR也不知道有这个假,都是按病假发的工资,员工现在要求公司把少发的工资给她补上,可以这已经过了好久了,且前任HR也联系不上,请问专家,我是否应该去向老板申请这件事的费用呢?
feizixiao2016-01-22 17:21
1个回答
李玉娇
如果员工能够拿出证据,建议依法依规办事。
2016-01-25 09:1600