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我知道了

张老师，一直听您讲课很久，我主做互联网的招聘工作，最近遇到一个问题，不知道如何通知面试者入职会更好。对应聘者态度好了，觉得好像我在求他入职，态度不好又觉得我们公司怎么这么高冷，怎样通知她入职率会高呢？（我们薪资和福利还可以），期待您的指导！

崔卿卿是我的菜2016-04-21 21:52

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