这个问题解决的办法一两句话很难说清楚。如果你们公司的绩效考核是自上而下的进行的，各部门领导的上级对部门负责人的考核是认真的，那么它也就会认真的去执行下去，另外，我们所做的事情的流程怎么样，监督机制怎么样，也是受到影响的。