公司有一名会计，突然通知公司说要辞职。然后就以休年假为由第二天就没有上班了，也没有做交接工作。申请辞职的辞职书是写明上班上到申请辞职当天到下月同一时间。这员工休完年假后，依旧没有回公司上班，说是不要工资了，最后经协调说愿意回来三天，但三天没有可能将工作完全交接。对于这样的问题，公司应采取什么措施避免？如发生了，应如何处理？

北纬26度2016-06-01 11:27