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薪资架构如何设置
制造型企业里薪酬架构中设置哪些工资项比较接地气?
白素贞12032017-04-13 14:33
2个回答
闫轶卿
你好!关于制造业,如果是偏生产型的,可采取基本+计件+奖金;如果是偏技术型的,可采取基本+岗位/技能+奖金的模式。
2017-04-19 15:1801
希辰
薪酬结构的问题,建议设置高温补助,如果有高危的情况,可以设置津贴。
2017-04-19 10:4400