工伤后公司负责了全部医疗费用包括住院请护工。受伤期间也在公司养伤公司每月发放基本工资。吃住都在公司。现在鉴定级别九级，公司说社保赔医疗伤残补助和解除劳动合同一次性补助。其他没有了。请问这合计吗？公司是否应该有额外赔付？

儒思用户14586099732016-07-07 15:26