请假期间社保公积金问题-儒思hr手机版

请假期间社保公积金问题

老师好，公司有员工在孕期请事假，而且产假结束后还要继续请事假，因这种全月事假的情况下，是没有工资的，请问员工的社保公积金个人和公司部分费用我们如何操作，多谢老师！

子珊2017-05-16 15:36

2个回答

wanghch73

一般来说，全年事假不能超过20天，这20天虽然没有工资，但要为职工缴纳社会保险。实际操作中，一般是请销假制度中都规定了请事假每个月最多不得超过多少天，否则将予以辞退等处罚等等。目前你单位，既然已批假，应该给员工上保险，个人部分，企业部分只能都由企业支付了。

2017-05-16 21:3500
儒思用户kszszj

请事假的批准权在公司，公司既然同意了，就不能扣员工钱了，公司一般是不同意请这么长时间的事假的

2017-05-16 16:0700