我们公司员工工资是实行计件工资，现有一老员工（今年2月份入职）不服从工作安排，分配单价低的工作给他做，他不愿意，只愿做单价高的产品，只要是单价低的或者比较累的工作都会推给别的员工，表现极不好。现在公司每天都在放他假，想问下，他工资是计件的，但是公司放他假期间要付他工资吗？有什么好方法可以让他自己走又不用补偿呢？求老师赐教。

欧墨非2016-11-18 11:05