招聘异地的员工，由于异地过来对于求职者成本高，所以最好提前先沟通好。可以先让求职者按照你的要求填简历附上最近全身生活照片发过来，最好也可以附上视频简历；对于基本条件合适的进行电话沟通，有条件的可以QQ视频沟通，你先把你要问的问题准备一下，一个个去了解，同时也要想好如何去吸引他过来。对于基础型岗位和距离较远的求职者视频面试可行性很高。