14个回答

• 儒思用户1521732805

  应该不存在吧，可以打电话做一下背景调查

  2018-03-23 20:4600

• 儒思用户小徐

  上一家单位给员工造成损失的承担责任

  2018-02-22 08:2700

• 喧嚣

  应该给开的

  2018-02-15 17:1500

• 儒思用户1518275890

  公司可以协助打电话咨询，了解情况再做决定

  2018-02-12 23:2700

• 儒思用户1502186019

  员工离职索要离职证明是员工权利 也是企业义务

  2018-02-11 14:3800

• 儒思用户1502186019

  员工离职索要离职证明是员工权利 也是企业义务

  2018-02-11 14:3200

• 不爱笑

  员工肯定跟企业有纠纷吧

  2018-01-08 10:4200

• 麦田里

  指定不对的

  2017-12-09 17:2900

• 麦田里

  指定不对的

  2017-12-09 17:2800

• 咸鱼吐泡泡

  离职证明是必须要开的，不管员工是因为什么原因离职，都需要开具离职证明。

  2017-09-10 23:0000

• 儒思一夏

  我们这边是做了一份离职承诺书，由员工签字保障。

  2017-08-31 14:5800

• zane3200

  是公司觉得非要不可的话，就写一份保证书，明确自已没有任何劳动关系以及说明在上一家公司的截止时间

  2017-08-23 20:2000

• zane3200

  不开离职证明应该有些问题，假如员工

  2017-08-23 20:1700

• Anna_

  为什么不肯开？

  2017-08-22 11:5900