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关于员工请假，领导没回复的怎么界定

我们公司有一个员工，用发微信的方式，给部门领导请假，部门领导没有回复，员工就默认领导同意了，对于这种情况应该怎么界定，这个员工是请假了还是按旷工处理

落花生壳2017-09-21 10:42

4个回答