8个回答

• 面纱

  为什么毕业还需要签订实习协议？说明没有法律意识，为了降低劳动风险，建议签订劳动合同。

  2018-04-12 12:1500

• 罗彬

  具体要看一下该员工是否取得毕业证书，如果未取得毕业证书，可以继续签订实习协议，如果已经取得毕业证书，则必须签订劳动合同，或临时雇佣协议了

  2017-10-19 18:1100

• bbz

  具体要看用工形式

  2017-09-23 22:3900

• 儒思用户小徐

  已经毕业的员工必须签定劳动合同，否则违法

  2017-09-22 20:3600

• invisible

  劳动法规定，劳动关系确认一个月内就要签订劳动合同

  2017-09-22 15:2800

• Anna_

  已经毕业了应该签劳动合同了

  2017-09-22 14:2600

• Nina1

  不懂

  2017-09-22 12:2300

• 士多啤梨

  这个是可以的，主要员工签字认可后就行

  2017-09-22 11:4800