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员工离职了,工资退后发,违法吗
员工离职了,还有一部分工资没发完(公司有应收账款未收回了缓发工资的情况),是不是违法
忍者神龟0072017-09-26 10:37
2个回答
笑*^_^*笑
我们现在就面对这样的问题,销售员的客户有欠款十几万,明天最后一天上班,没追回的话本来想扣工资和提成,这样是不合理的对吗
2017-09-28 21:5400
走走婷婷
是不合法,但是这种情况可以跟员工协商,告知具体的工资发放时间,相信都会理解
2017-09-26 11:4100