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薪资和候选人差别太大怎么谈?
最近面试通过一个测试,候选人在上一家公司干了将近6年,我们打听到他的薪资在8K左右。目前我们这边面试通过了,最高给1W,但是候选人期望薪资是13K,我们又不能拆穿他之前拿的薪资,各位亲,怎么谈啊?
miyamiya2017-09-27 15:04
6个回答
鸿
建议从公司福利及晋升方面入手,如果原来只拿8K的,现在给到1w,而且福利和晋升都不错的话,应聘者会降低要求的。
2017-09-30 16:5700
公主狠忙
[(D)]
2017-09-28 20:5700
喧嚣
按市场价
2017-09-28 02:0800
儒思用户1490191881
谈一下以后的发展空间,公司每年都有薪酬的调整,老板认可的话,薪酬幅度也会高
2017-09-27 22:3500
安妮他爹
市场价格
2017-09-27 20:4400
Anna_
市场价该给多少,就给多少
2017-09-27 15:1802