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关于上班迟到问题
创业型公司,员工总数不多,就二十多人,每月总是有8、9人会迟到,迟到也是有扣罚的,扣罚的范围是5-20元。强调了再强调,现状还是没改善,请教各位大神们,该怎么破?
筱言2017-11-06 13:26
4个回答
飘渺
我们迟到一次50,第二次100,累加,看你还敢迟到不,再者全勤奖也没有了。
2017-11-06 22:4400
秋风扫落叶
提取一部分绩效工资作为考勤特别奖,金额别大,比如200块,上班不迟到早退就可以领取
2017-11-06 18:0700
儒思用户1509014618
5-20元的力度相当于没有罚[8-|][8-|][8-|]
2017-11-06 15:1200
Anna_
。
2017-11-06 14:2000