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关于销售人员的试用期考核标准
我们公司是2个月的试用期,销售人员需要达到业绩可以转正。 现在公司决定每个销售人员试用期签订劳务合同,同时签一份销售人员的试用期考核标准作为劳务合同的附件。 除了业绩需要达标以外, 这份附件可以写哪些方面的内容呢, 根据这个附件来决定是否转正,转正后签订劳动合同。麻烦各位懂得指点下,谢谢!
杨贵妃15492018-02-24 13:45
4个回答
面纱
业务员试用期考核标准:目标完成率,客户满意度,业务能力,回款期,工作态度等方面。
2018-04-11 18:0100
Vivien1111
??
2018-03-08 08:1900
儒思用户1495355217
合法合规,条件没有限制
2018-03-08 07:0300
啊司法改革后
,
2018-03-07 19:5010