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HRD跳槽到新公司,最初三个月具体要干什么?
HRD跳槽到新公司,最初三个月具体要干什么?
滕秀山2018-04-10 00:35
5个回答
孙巍
先熟悉企业基本情况,组织框架及管理人员情况,再对现有制度进行梳理。
2018-04-11 10:4300
思想里的人
先熟悉工作流程
2018-04-10 16:1500
火焰鹤
进入一家公司,首先是要熟悉新公司的业务及流程,对组织架构,人员结构等方面进行了解,可以进行部门负责人约谈,或者骨干员工访谈等,然后发现存在问题后,制定短期及长期的解决方案,不要过激过急改变公司的现状。
2018-04-10 14:1700
面纱
首先去了解这家公司集体的组织架构,人员关系,公司今年的目标,公司存在什么问题,提出有效方案。
2018-04-10 14:1400
儒思用户1498008170
熟悉公司熟悉业务熟悉人员,整理原有的制度流程,提出自己的改进、提升方案。。。
2018-04-10 11:1900