10个回答

• 儒思用户Sunny+day～

  可以打电话询问，很可能用人单位目前还没有招募到更合适的人选

  2018-06-05 23:0000

• 笑阳

  正常情况，你可以主动电话询问，这样希望比较大。

  2018-06-04 11:3400

• 踏雪寻梅1754

  正常的

  2018-06-03 23:4700

• 思琪

  这很正常

  2018-05-22 21:4600

• 糖ttyf

  有的，即使入职了，公司hr也会挂着一段时间，因为人员有流动性，说不定什么时候你就走了，公司也可以第一时间约已经投简历的比较合适的人

  2018-05-22 21:2800

• 苹101

  就算入职了也可能更新招聘信息，以防入职没几天就离职的情况

  2018-05-22 18:3401

• 宋欣桐

  有的

  2018-05-22 15:0600

• 启扬

  有的

  2018-05-22 14:5500

• lilyhappyv5

  有的，一般在没有完全选定候选人之前，对招聘进行更新是很正常的一件事。

  2018-05-22 11:0300

• 刘香雪

  这个很正常，在没有入职之前HR都会更新相关职位，原因如下: 一、面试结果口头只能算作陈述或表明基本的态度，同时也是对你的肯定，但最终都以offer的接收为准； 二、如果HR有录取的意愿，但是不能确保面试者一定过来报到，有可能面试者接收到了几家的offer最终不会选择他们，所以人员没报到前不会关闭招聘更新； 三、公司在人员没有报到前也想尝试着更好的选择，面试者多重选择的同时企业也想有更完美的选择；

  2018-05-22 10:5300