7个回答

• 叶子qy

  入职邀请有法律效力，已经发邀约了，不让入职，容易产生纠纷

  2018-09-28 10:3400

• 传递正能量

  存在法律风险

  2018-09-27 09:3300

• 传递正能量

  存在法律风险

  2018-09-27 09:3200

• 啦啦啦哦

  要看实际情况

  2018-09-16 20:5700

• 儒思用户*陸子*

  如果是正式发出了入职邀请，那就是一种要约行为，从合同法来说，具有法律效力的

  2018-09-13 08:4900

• 儒思用户1464514265

  对方想了解更多的问题说明对这个工作重视而慎重，为何会因这个阻止对方入职?相反应该更耐心地解答对方疑惑，对方在打消所有疑虑后的入职，不是会相对更稳定吗？

  2018-09-10 22:2002

• 温故而知新

  入职邀请具备一定法律效力，如果无故毁邀，也存在一些法律风险。

  2018-09-10 15:4300