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员工欠班问题
公司实行10小时工作制,业务不忙的时候可以提前下班,导致现在累积起来员工欠了公司几十个小时,作为单位人事,如何解决这个问题?员工加班抵消还是扣除工资?有没有更好的方法
Ayreen2018-09-06 17:13
4个回答
新奇
规定最低工时
2018-09-28 00:4400
啦啦啦哦
看考勤
2018-09-27 13:5900
传递正能量
规范考勤制度
2018-09-27 12:4800
温故而知新
及时制定规范化的考勤制度,灵活工时制不是随便可以迟到早退,最起码规定在哪个时间段是必须要在岗,这样才能确保工作效率和工作的纪律性、严肃性。
2018-09-10 14:0800
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