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考核成绩普遍偏低，是否正常?

由于经营状况不佳，上半年度几个部门经理的考核分数，除了职能部门经理在80分左右，其它几个业务经理成绩都在60分以下这样的结果分布是否合理?是否需进一步分析考核指标导向及标准的合理性?

紫萱7102018-11-05 15:38

4个回答