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产假休完,以宝宝无人照顾不上班?
公司有位员工产假休完仍不能正常上班,已经超过两个月了,公司经过数次协商要求上班但其产妇仍以宝宝无人照顾为由不能上班。这种情况应如何解决?
yoyoyoyo2018-11-30 09:40
3个回答
老友
单位制度中应该有规定。假期满后,应回公司上班,不回公司应有相应的处理办法。就按制度来吧,做好相关的流程。
2018-11-30 17:2300
李晓非
留好记录,按旷工时间超过要求辞退
2018-11-30 10:2400
儒思小秘
可以辞退,请事假不批准,病假拿病假条算医疗期,不来则算旷工
2018-11-30 09:4100