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将辞退文书寄到员工身份证上的户籍地址是否可行?
公司有一名员工,是老板当时自己招过来的,这几年这个员工经常无故旷工,领导安排的事情也不做,也不打考勤,一个月到公司来不了三次,之前看在老板的面子没有和他计较,现在公司决定辞退他,直接寄纸质文件及邮件给这名员工,但是这名员工的现住址不太清楚,如果将文件寄到他的户籍地址是否可以呢?如果签收人不是他本人是否可以呢?电子邮件的方式寄给他,如果他没有点开看是否能作为证据呢?辞退该员工如果他来公司,应该用什么方法与他沟通呢?(该员工有暴力倾向,并且非常无赖)
叶飞冲天2018-12-25 03:40
1个回答
儒思小秘
这种情况最好先跟他约谈,劝退,当然先看老板的态度,是否可以给予补偿金,协商解除合同。如果他跟你讲劳动法,你再跟他讲旷工开除。当然前提是你们公司制度制定程序合法,有公示,签字。
2018-12-25 03:4300