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面对不信守承诺的公司,该何去何从?
我从事在一家生产制造企业,从事招聘培训专员一职,我去年夏天毕业,这是我的第二份工作,我来这的时候公司刚建立人力资源部,一切我都在虚心学习中,刚来的时候公司常务副总答应,一切按公司大学生政策走,另外六个大学生交了社保,没有给我交,原因就是我属于公司不重视的部门,其他六个是技术岗位,于是我特别失望,申请了辞职。但同事都觉得不能理解,他们说你刚来了半年,应该再等等,公司有公司的决定,可我内心无法接受说话不算数的企业。
小萱子2018-12-28 00:20
1个回答
儒思小秘
不公平的待遇是不是很多人和你一样,出了校门就没有绝对的公平。2.走还是留,最终的取决在于留下是不是有价值。能学习,能提高,平台好,有前途,部门领导重视。
2018-12-28 00:2200