登录
会员权益变动

儒思平台“超级会员”产品已关闭，已经开通对应权益的老用户不受其影响，请移步至APP或电脑端官网“我的"查看。

我知道了

劳动合同法

非因工负伤并已超过医疗期的，仍无法胜任任何工作，用人单位要求在支付补偿金之后，与其解除劳动合同，但是员工本人不同意怎么办？这种情况下，用人单位是否不能单方面解除劳动合同？

meimamo2018-12-28 22:20

1个回答