试用期辞退，HR说是与同事相处不好，但是我绩效考核达标

HR说给我培训过但是效果不好，学习不够主动。但是我绩效考核是达标的，而且没有证据证明给我培训过，也没有证据证明我工作能力不行。如果她没有办法举证我不能胜任工作，是不是就不能辞退我？我不同意辞退的话，如何要赔偿

爱睡懒觉的喵2019-01-01 04:40