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如何避免招聘到面试时优秀,工作时却不尽人意的销售人员?
我一直认为自己识人的能力还算不错,但在面试中遇到一次这样的情况,有一位销售人员在面试时表现的非常突出,但工作起来却不尽人意,用什么样的面试工具才可以避免这样的失误?
吧哩吧哩2019-01-19 04:20
1个回答
儒思小秘
入职之后的表现和面试的时候不符合这种事情都会经常出现。一个是强化你招聘面试的流程及手段,不妨试试或者增加别的面试方法,会更全面的了解一个人的缺点和优点,另外一个,完善下试用员工的跟踪考核,尽早剔除不合格员工,以免增加不必要的成本。
2019-01-19 04:2300
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