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我们公司有一个员工这个月达到退休年龄了,但是她还要继续在公司工作,因她在公司做了很久,公司和她签 订的是无固定期限的劳动合同。现本人要求公司在这个月退出社保,然后申请养老金。那么请问:公司还要不要和她重新签订合同? 如果要签订合同的话,有什么要请注意的?
巴拉巴拉2016-12-28 13:56
3个回答
傻傻分不清楚
跟他签订返聘协议。建议也是交个雇主责任险。
2016-12-29 10:1000
asdfghjklzxcvb
返聘协议,在给上个雇主险或者工伤险。
2016-12-29 02:2300
李冬晓
需要重新签订,再签订的话需要签订的是劳务合同。就是要约定他的每月的劳务费以及公司有没有相关的福利待遇。提供劳务的时间。
2016-12-28 14:0300