4个回答

• 大~海

  工资高于生育津贴的应补发其差额部分，低于生育津贴就不用了。生育津贴也叫产假工资。

  2017-02-07 21:0700

• 风云13

  首先工资是你应该得的劳动所得，津贴是福利，如果你是国家规定的产假内，这些都是要有的。 另外，不明白可以咨询工会。

  2017-01-11 21:4900

• 小丸子87

  发的

  2017-01-11 13:1500

• asdfghjklzxcvb

  补差

  2017-01-11 00:1900