3个回答

• yiyun

  企业需要证明员工不能胜任，否则需要赔偿

  2017-02-08 16:3500

• 醉卧山风听月落

  这个没有的，正常程序应该是，企业要与员工进行谈话，员工如果认可谈话内容并同意，签字确认就可以，原则上提前三天通知就可以。没有法律责任和经济补偿。

  2017-02-05 11:3400

• heizi-sz

  不需要

  2017-01-30 17:2900