升职后的烦恼，还不如之前的底层员工……

在现公司工作8个月左右，升职1个月零15天，岗位是人事部主管，然而部门只有我一个人，除了社保办理其余人事板块都要负责。人事、行政大事小事统统由我这面办理。琐事一大堆，休息时间仍处于工作状态，然而领导依旧不满意，常常被说不主动，不外向。因为刚接手部门，对部门与部门之间的沟通和权责也比较陌生，常常背黑锅而不知道如何反驳。现在的状态很被动。需不需要请示领导招人，因为我实在是焦头烂额的，一般人力配备是多少比例？感觉升职只是变相的增加工作量，而原本的工资没增加多少，成了有名无实的光杆司令。。。

用户17599071912017-02-16 17:04