优惠券来袭
恭喜发财,大吉大利
绑定赠大礼
绑定手机号,账号更安全
更有价值75元优惠券礼包等你来拿!
绑定微信,快速登录,首次绑定
您已绑定相关账号,请前往APP管理
积分不足,您可以通过APP获取积分或者开通”银卡会员“免费看课。
需要扣除10积分,您确认观看?
系统课免费
大咖课半价
专属领袖课
领袖峰会免费
实训营6折
优惠劵大礼包
仅限儒思平台内使用
请在“我的-优惠券”查看优惠券
最近公司业务激增,需要大量临时工,只需要短期工作,大约3-4个月,如何与临时工签订合同,规避风险,另外因订单太多,现招临时工人数不够,需要劳务派遣工这块有需要如何签订合同,规避风险呢
甄嬛10072017-03-19 13:24
2个回答
麦田里
加油
2017-12-08 12:5600
张顺菊
临时工一般签订劳务合同,如果选择劳务派遣,由派遣公司签订合同。
2017-03-20 10:1700