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在同个公司前后签过两份劳动合同(非续签),哪份合同有效?
进公司的时候,签的A合同。后因公司出过几例仲裁事件,合同被换成了B合同(重新签的)。两份合同到期时间不同,本人合同即将期满,想知道哪份合同才是有效的,会按哪个合同执行。A合同比B合同到期时间早20天。
加速器2019-02-04 17:40
1个回答
儒思小秘
通常情况下,以最后一份合同为准。重新签订的第二次合同应该是人资部处理有问题,如果是因为仲裁事件对原合同进行修订补签,与前份合同时间一致,备注更改内容,双方协调一致,原合同作废。或者从重新签订那天起,事同为双方对原合同进行内容变更的新合同。不管是哪种操作方式,在认定上都可以被认为是签订二次固定期合同。
2019-02-04 17:4200
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