公司返聘退休员工该如何规避风险？

我们是一家以生猪屠宰加工为主的企业，因工作环境和上班时间因素，生产工人一般以45岁左右人员为主。公司经过10来年的发展，逐步壮大。一些生产员工也到了退休年龄，因一时没有招到合适人员顶岗，这些退休的人员就继续被公司返聘上班，目前约有10人已过退休年龄（以女性居多）因退休人员无法参加社保，只能买商业险，企业承担的风险还有多少？该如何规避风险？

士多啤梨2019-02-09 08:00