薪酬福利问题

公司保安实行综合工时制工时制度，上个月上班了155个小时，休了10天的陪产假，工资体系是基本工资2000+绩效工资500+餐补220+全勤200，然后工资给他算的是基本工资2000+绩效工资500，扣除了全勤200元，扣除了10天的餐费100元，这样算工资对吗？

yoyoyoyo2019-02-25 19:20