调岗降职降薪怎么办，如何维权

我一个好朋友的哥哥在一家企业上班，岗位：生产班组长，由于工作环境噪音严重，导致其听力下降，估计还达不到职业病级别。现在企业给其调岗，降为一线普工。噪音费补贴350元没有了，岗位补贴350元也没有了。他目前薪资比原来下降了700元。他不服，而且想离职。请问他如何维护他个人的权益？企业这样做合理吗？他是因为影响听力主动申请调岗的，管理层变成普工，所以工资低了

良缘2019-03-09 15:40