员工交通事故后单位有权提出解除劳动合同吗给予什么补偿。

我一朋友在某家单位下班后，晚上发生交通事故，在家养伤需要1年时间，事故发生两个月后单位人事部通知他，让他自动离职，理由是病假期满三个月了要自动离职，单位给发放这三个月的工资，劳动法有这方面的相关规定吗，对于员工个人如何解决，如果不办理离职怎么维护员工的利益呢？（单位与员工的劳动合同还在签订期间）

黑猫警长62019-04-22 09:20