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新手如何制定考核方案
本人从来没有接触过考核这一模块,最近领导要求制定考核方案,请问考核方案是按照岗位制定还是按照部门去制定标准呢?需要每个岗位制定一个标准吗?
儒思用户wendy15321633922019-05-21 10:45
1个回答
李凤芝
按岗位来制定标准;岗位不同当然标准就不同了,对企业的所有岗位进行分层分类,不同系列和层次的岗位,其考核周期、指标类别的权重、绩效工资比例等各方面应有所区别。
2019-05-21 17:2910