我也遇到过这样的问题，最好的办法是跟公司一把手沟通，看一把手的真实意愿是什么？如果一把手有明确的意见，用规章制度就可以解决。否则，只有睁一只眼闭一只眼啦。

1、善用“皇”的权。皇亲国戚敢耍横，是杖着与“皇”的特殊关系，但耍横的事多半“皇”是不知道的。适时的让“皇”出面，就会收敛很多。2、不要想着用权压着他们，他们耍横，也许就是想展示一下他们的特权，如果不是原则性的问题，就让着他们，如果是原则性的问题，也可以顺着他们说下去，但要把接下来可能发生的危害表达出来，让他们自己知道在自己耍横的时候对企业会造成什么的损失。也可以避其锋芒，心平气和时再谈论事情。任性过后，他们也清楚利弊。“皇”的利益也就是他们的利益，他们也不愿意损害“皇”的利益。3、与皇亲国戚多沟通，多交流。