这个问题你要好好的复盘面试中存在的问题，你所谓的面试OK，也许看到的只是表面现象，我感觉你公司最大的问题应该是出在薪酬水平偏低的原因，不过像办公地点偏僻、办公环境差等也会影响报到率。其实这个问题的根本解决，还要从自身公司和个人身上找原因。